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- 职业:运动员
- 地区:宣汉县
日期________________
最新修定时间________________
填表人________________
客户
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1 |
姓名________________昵称(小名) ________________ |
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职称________________ |
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3 |
公司名称地址3住址________________ |
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电话(公) ________________ (宅) ________________ |
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出生年月日________________出生地________________ 籍贯________________ |
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身高________________体重________________ 身体五官特征________________ (如秃头、关节炎、严重背部问题等) ________________ |
教育背景
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高中名称与就读期间________________ 大专名称________________ 毕业日期________________学位________________ |
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8 |
大学时代得奖纪录________________研究所________________ |
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大学时所属兄弟或姐妹会________________ 擅长运动是________________ |
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课外活动、社团________________ |
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如果客户未上过大学,他是否在意学位________________ 其他教育背景________________ |
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兵役军种________________退役时军阶________________ 对兵役的态度________________ |
家庭
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婚姻状况________________配偶姓名________________ |
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配偶教育程度________________ |
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配偶兴趣/活动/社团________________ |
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婚纪念日________________ |
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女姓名、年龄________________是否有抚养权________________ |
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子女教育_______________ |
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子女喜好________________ |
业务背景资料
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客户的前一个工作________________ 公司名称________________ 公司地址________________ 受雇时间________________受雇职衔________________ |
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21 |
在目前公司的前一个职衔________________ 职衔________________日期________________ |
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22 |
在办公室有何“地位”象征________________ |
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23 |
参与的职业及贸易团体________________所任职位________________ |
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是否聘顾问________________ |
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本客户与本公司其他人员有何业务上的关系________________ |
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关系是否良好________________原因________________ |
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本公司其他人员对本客户的了解________________ |
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何种联系________________关系性质________________ |
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客户对自己公司的态度________________ |
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本客户长期事业目标为何________________ |
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31 |
短期事业目标为何________________ |
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32 |
客户目前最关切的是公司前途或个人前途________________ |
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33 |
客户多思考现在或将来________________为什么________________ |
特殊兴趣
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34 |
客户所属私人俱乐部________________ |
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35 |
参与之政治活动________________政党________________ 对客户的重要性为何________________ |
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是否热衷社区活动________________如何参与________________ |
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37 |
宗教信仰________________是否热衷________________ |
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对本客户特别机密且不宜谈论之事件(如离婚等) ________________ |
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39 |
客户对什么主题特别有意见(除生意之外) ________________ |
生活方式
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病历(目前健康状况) ________________ |
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饮酒习惯________________所嗜酒类与份量________________ |
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42 |
如果不嗜酒,是否反对别人喝酒________________ |
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43 |
是否吸烟________________若否,是否反对别人吸烟________________ |
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44 |
最偏好的午餐地点________________晚餐地点________________ |
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45 |
最偏好的菜式________________ |
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46 |
是否反对别人请客________________ |
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嗜好与娱乐________________喜读什么书________________ |
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喜欢的度假方式________________ |
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喜欢观赏的运动________________ |
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车子厂牌________________ |
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51 |
喜欢的话题________________ |
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52 |
喜欢引起什么人注意________________ |
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53 |
喜欢被这些人如何重视________________ |
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54 |
你会用什么来形容本客户________________ |
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55 |
客户自认最得意的成就________________ |
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56 |
你认为客户长期个人目标为何________________ |
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57 |
你认为客户眼前个人目标为何________________ |
客户和你
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58 |
与客户做生意时,你最担心的道德与伦理问题为何________________ |
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59 |
客户觉得对你、你的公司或你的竞争负有责任________________ 如果有的话,是什么________________ |
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60 |
客户是否需改变自己的习惯,采取不利自己的行动才能配合你的推销与建议________________ |
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61 |
客户是否特别在意别人的意见________________ |
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62 |
或非常以自我为中心________________是否道德感很强________________ |
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63 |
在客户眼中最关键的问题有哪些________________ |
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64 |
客户的管理阶层以何为重________________ 客户与他的主管是否有冲突________________ |
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65 |
你能否协助化解客户与主管的问题如何化解________________ |
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66 |
你的竞争者对以上的问题有没有比你更好的答案________________ |
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其他注意事项 |
版权所有1988年
麦凯信封公司
阅读(114) 评论(0) 2008-09-14 13:30
所以不要一看我要你们填表就不耐烦,一点也不难,事实上你平常可能已经在进行里面的部分,“麦凯66”不过是帮你把收集到的信息系统化,并且让它们变得更有用也好用。
虽然大部分信息都需靠你跟客户的第一手接触和观察,但你可不是孤军作战,你还可以有其他的帮手。譬如:
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其他客户 |
电视 |
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供应商 |
接待员 |
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往来银行 |
秘书 |
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报界 |
助理等等 |
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贸易刊物 |
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这还是张短的清单。
在我们公司,秘书的工作还包括翻阅地方新闻以及各大报。任何有关我们前20位最大客户的消息,公司里任何跟这个客户有关的人都必读。
这些信息的价值不只在帮助业务员。我们知道任何行业的业务员流动量都很大,这些资料可防止他们离职时也带走客户,还可让接班的人及时进入情况,不用从头做起。
因为都写在纸上了,“麦凯66”还可以协助业务员和主管同时讨论这个客户。
有两件事需要特别提醒:世界瞬息万变,所以66个题目需随时修正,而且因为66个问题通常都牵涉点客户的隐私,所以储存时要考虑到安全与隐密,每份资料只有固定的份数,不能让影印本满天飞。我创业的前10年,每个星期日晚上都花时间苦读公司前10大客户的资料,直到我倒背如流。虽然今天我已不再这样辛苦,但每年我都要和公司高级主管开会审查这些信息,并且特别注意最后一页。这页对一般客户事务的特别分析,就是公司拟定未来计划的基础。
你现在懂了吧!你会问:“到底有没有效呢?”你先细读以下的66题,我一边告诉你到底有没有效。
阅读(100) 评论(0) 2008-09-14 13:28
了解你的客户非常必要,我们已经看过不重视客户的可笑后果。如果像葛米兹兄弟那样世故练达的生意人都会犯这样的错,我们更不用说了。只要掌握对客户足够的信息,我们绝对可以在竞争时创下惊人的业绩,同时改进管理技巧,不仅能动员部属,也能赢得谈判。我是不是太夸张了呢?
如果你和我一样相信信息的价值,你就不会这么想了。
你可能认为这种掌握与控制信息的做法有点独裁,但别忘了,你的客户在审查你的产品时总是带着怀疑和挑剔的眼光,他们的工作本来就该如此。
所以业务员的工作就是化解这种不友善,让客户能不带偏见地考虑你的产品。
如果推销只是让最低价的人得标,那世界上就不需要业务员,只要电脑就够了。“麦凯66”就是教你怎样跟客户化敌为友,反过来帮你达成销售。
决定谁得标的关键不在投机取巧,而在人。像艾科卡曾说:“跟别人处不来的人绝不属于这个行业,因为这是我们谋生的唯一技能。”
这也就是我设计有关客户66个问题的理由,没错,这里所谈的就是填表。当然我知道没有人喜欢填表,尤其是业务员,他们都是大而化之的人,不喜欢数学,行事都跟着右脑的创造区域走。我非常了解,所以设计表时也把这层因素考虑进去了。
事实上,搜集这些信息比你想像的要简单,举“麦凯66”的最后一页为例,客户都非常乐意跟你谈他们管理上的目标和手法。身为业务员,你可能就常常忽略掉,因为对他们而言,任何没有签下购买订单的合约都不值钱。我在千千万万的业务员眼中都看过这种漫不经心的表情,但是个问题就会让你得到意想不到的信息,并转输为赢。
阅读(218) 评论(0) 2008-09-14 13:26
在麦凯信封公司,你不会相信我们多了解客户——连国税局都不相信。我们的业务员对每个客户都必须填妥66个问题。不只是他们喜欢那种信封,而是经由业务员自己持续的观察与访谈,得到有关客户“个人”的信息,例如他对什么事物有特别的意见?他最得意的成就是什么?他在办公室里代表的身份是什么?
当你了解客户的特殊兴趣与个性后,你往后跟他们接触与谈话就会特别容易。我有个客户是芝加哥小熊棒球队的球迷,这就让我们一年至少能通六次信,我不必在信中告诉他最近信封的形式,我只要写关于棒球的事,他则告诉我有关信封的意见。
我另外一个客户集邮,不论我到世界任何角落,我都把特别具异国风味的邮票寄给他。我想他一定相当感激,他买我的信封已历时20年,然而这其间,我们只见过一次面。
了解你的客户表示了解他的需求。也许你的产品真的好,但别的东西也会影响销路,譬如认同感、尊敬、信任、关怀、服务、觉得受重视、友谊、协助等等,都是更重要的东西。
以政客为例,他们会接受你的提议,条件必定是此举会赢得许多选票,或有其他特别的好处。
这倒不是说政客比我们不老实或不可靠,只是他们虽然要领导民众,却必须时时看选民的脸色行事。离选民较远的立法者,譬如华盛顿的参众议员就比地方官员(如州长)较不可靠,但原则还是一样。所以在要求政客做什么事时,必须创造有利这个提议通过的环境,或是做些让政客们不得不设法回报的事——譬如捐款或助选等工作。
在你选择任何策略前,最好先弄清楚对手是谁。葛米兹兄弟的故事里,州长相信这是选民需要的计划,于是答应出面支持,但是一旦发现他们井没有获得舆论支持,他就匆匆撤退。
葛米兹兄弟终于开了窍,聘请当地游说团体来说服大众,当初向州议会开口要的几亿投资虽然未成,却在市议会得到帮助。于是才有目前缩减规模的购物中心,虽不如最初的规模,却仍是当地最大的土地开发计划——当然原本规模会更大的。
了解你的客户不表示就要直接向他推销,在这个故事里,向州长推销太容易了。但葛米兹兄弟真正该采取的步骤是在州长周围建立“影响人士”所组成的支援体系,譬如新闻界、工会、民意、他的政党等等,然后再接触他本人。这需要专业的公关技巧,譬如报道他们以往成功的购物中心计划,透露还有其他州在争取他们去设购物中心,引导当地意见领袖说明本州需要开发这个购物中心等等,但葛米兹兄弟一件扎根工作也没做,于是很不幸地,当州长发现他上了一条没有船员的船时,他当然急着喊弃船。